Diretora-Geral da APDC - Digital Business Community
Executive Director of APDC – Digital Business Community
Sandra Fazenda Almeida
Sandra Fazenda Almeida é Diretora-Geral da APDC - Digital Business Community desde 2018, onde lidera algumas das principais iniciativas nacionais de capacitação digital e transformação tecnológica, incluindo o Congresso da APDC, o UPskill - Digital Skills & Jobs, o Impulso IA e o EVOLVE – Digital Transformation Summit. Depois de 18 anos de carreira nos setores do turismo, eventos e hospitality, reinventou o seu percurso profissional e fez a transição para o setor tecnológico. Hoje, alia experiência de liderança, capacidade de mobilização de pessoas e organizações e concretização de projetos a um forte compromisso com uma transformação digital mais inclusiva. A promoção das mulheres na tecnologia e nas áreas STEM é uma das causas a que tem dedicado particular atenção. Criou na APDC o prémio Women Shaping Tech, mobilizando empresas em torno do objetivo de atrair, desenvolver e reter mais mulheres no setor tecnológico, e é Presidente do STEM Women Congress Portugal, onde lidera o levantamento das iniciativas existentes em Portugal para aumentar a participação de mulheres e raparigas nas áreas STEM. Este trabalho integra o STEM Women Annual Report, iniciativa internacional da Global STEM Women que mede e analisa programas de promoção da igualdade de género nas áreas STEM.
Sandra Fazenda Almeida has been the Executive Director of APDC – Digital Business Community since 2018, where she leads key national digital upskilling and technological transformation initiatives, including the APDC Congress, UPskill - Digital Skills & Jobs, Impulso IA, and the EVOLVE – Digital Transformation Summit. After an 18-year career in tourism, events, and hospitality, she reinvented her professional path and transitioned into the tech sector. Today, she combines leadership experience, the ability to mobilize people and organizations, and project execution with a strong commitment to a more inclusive digital transformation. Promoting women in technology and STEM fields is one of the causes to which she is particularly dedicated. At APDC, she created the Women Shaping Tech award, mobilizing companies around the goal of attracting, developing, and retaining more women in the tech industry. She also serves as President of the STEM Women Congress Portugal, where she leads the mapping of initiatives across Portugal aimed at increasing the participation of women and girls in STEM. This work is part of the STEM Women Annual Report, an international initiative by Global STEM Women that measures and analyzes gender equality programs in STEM.
Senior Solutions Architect
Senior Solutions Architect
João Mourão
João Mourão é Arquiteto Sênior de Soluções na MongoDB, com mais de 15 anos de experiência em arquitetura empresarial, engenharia de software e plataformas preparadas para IA. Apaixonado por mentoria e compartilhamento de conhecimento, ele gosta de ajudar pessoas a crescer, desenvolver confiança e trilhar suas carreiras na área de tecnologia. Ele acredita que empoderar outras pessoas por meio do aprendizado, da curiosidade e da colaboração gera um impacto duradouro tanto para os indivíduos quanto para a comunidade tecnológica em geral.
João Mourão is a Senior Solutions Architect at MongoDB with over 15 years of experience in enterprise architecture, software engineering, and AI-ready platforms. Passionate about mentoring and knowledge sharing, he enjoys helping people grow, build confidence, and navigate their careers in technology. He believes that empowering others through learning, curiosity, and collaboration creates lasting impact both for individuals and the wider tech community.
AI Pioneer · AI Project Manager
AI Pioneer · AI Project Manager
Liliana Romão
Liliana Romão, Mãe e AI Project Manager. Fez investigação académica por cerca de 8 anos até defender, em 2016, um mestrado que já abordava análise vectorial aproximada à linguagem, cerca de 8 anos antes da explosão do AI. Foi Analytical Linguist e Gestora de Projeto para o Google Assistant. Após 3 anos no Reino Unido e 4 e meio com a Google, regressou a Portugal e formou-se em Full Stack Development (parceria ISCTE/APDC, UpSkill). Já desempenhou funções de AI Engineer, AI Analyst, Project Manager e Business Analyst. Atualmente colabora na estratégia de IA da Delta (Grupo Nabeiro), no departamento de Inovação, Marketing e Estratégia construindo pontes entre tecnologia, produto e negócio.
Liliana Romão, Mother and AI Project Manager. She conducted academic research for about 8 years until defending, in 2016, a master's thesis that already approached approximate vector analysis applied to language, about 8 years before the AI explosion. She was an Analytical Linguist and Project Manager for Google Assistant. After 3 years in the UK and 4 and a half with Google, she returned to Portugal and graduated in Full Stack Development (ISCTE/APDC partnership, UpSkill). She has held roles as an AI Engineer, AI Analyst, Project Manager, and Business Analyst. She currently collaborates on Delta's (Nabeiro Group) AI strategy in the Innovation, Marketing, and Strategy department building bridges between technology, product, and business.
Founder & AI Product Experience Strategist
Founder & AI Product Experience Strategist
Madalena Costa
Madalena Costa é designer de sistemas de IA, estratega de produto e fundadora do Human × Intelligent, um podcast e plataforma que explora a intersecção entre inteligência humana e artificial. Com foco em agentic experience e sistemas multi-agente, combina experiência prática em product design com uma perspetiva crítica sobre o papel humano na era da IA. Baseada em Lisboa, é também organizadora na Ladies that UX Lisbon, oradora em conferências como o we are developer global conference e está a construir uma marca pessoal voltada para líderes e profissionais que querem navegar o futuro do trabalho com intenção.
Madalena Costa is an AI systems designer, product strategist and founder of Human × Intelligent, a podcast and platform exploring the intersection of human and artificial intelligence. Focused on agentic experience and multi-agent systems, she combines hands-on product design experience with a critical perspective on the human role in the AI era. Based in Lisbon, she is also an organizer at Ladies that UX Lisbon, a speaker at conferences such as the We Are Developers Global Conference, and is building a personal brand for leaders and professionals who want to navigate the future of work with intention.
Executivo de Business, Economy e AI
Executive in Business, Economy and AI
Alan Rodrigues
Alan Rodrigues tem quase duas décadas de experiência em marketing digital, liderando estratégias de mídia, dados e tecnologia para marcas como Nike, Vivo (Telefónica), Santander e L'Oréal. Já foi CMO e sócio do Repassa (adquirido pelo Grupo Renner), Diretor de Unidade de Negócios no Brasil e parte da estruturação da Accenture Interactive no país, além de cofundador da Phidata, consultoria de Analytics e Estratégia de Dados. Estudioso de economia, cripto e tokenização, hoje constrói sistemas que automatizam e escalam operações de marketing e growth, tendo a IA como infraestrutura — unindo a estratégia de quem já trilhou essa jornada à execução de quem constrói sobre IA.
Alan Rodrigues has nearly two decades of experience in digital marketing, leading media, data and technology strategies for brands such as Nike, Vivo (Telefónica), Santander and L'Oréal. He has been CMO and partner at Repassa (acquired by Grupo Renner), Business Unit Director in Brazil and part of building Accenture Interactive in the country, as well as co-founder of Phidata, an Analytics and Data Strategy consultancy. A student of economics, crypto and tokenization, he now builds systems that automate and scale marketing and growth operations with AI as infrastructure — uniting the strategy of someone who has walked this journey with the execution of someone who builds on top of AI.
Director of Product Strategy and Advisory
Director of Product Strategy and Advisory
Hugo Froes
Hugo Froes preenche a lacuna entre a estratégia de visão ampla e a mecânica prática da entrega global de produtos. Como líder de produto, ele utiliza seus mais de 25 anos de experiência para ajudar organizações a construir produtos melhores por meio da construção de sistemas melhores. Hugo atuou como Diretor Global de Operações de Produto da OLX, onde escalou a excelência operacional em mercados internacionais após liderar inicialmente a função na unidade de Motores. Essa profunda experiência prática fundamenta seu trabalho como Consultor Estratégico para Líderes de Produto, a quem ele orienta e aconselha para ajudá-los a navegar pelos desafios de maturidade organizacional e liderança. Um "Pensador Prático" por natureza, Hugo é co-apresentador do podcast Thoughts Unravelled e compartilha suas ideias em seu boletim informativo pessoal (The Practical Thinker). Seja mentorando ou aconselhando líderes de produto, sua missão permanece a mesma: desconstruir atritos organizacionais complexos em princípios simples e acionáveis que permitam que as equipes prosperem.
Hugo Froes bridges the gap between big-picture strategy and the practical mechanics of global product delivery. As a product leader, he leverages over 25 years of experience to help organisations build better products by building better systems. Hugo has served as the Global Head of Product Operations for OLX, where he scaled operational excellence across international markets after initially leading the function within the Motors unit. This deep "in-the-trenches" experience informs his work as a Strategic Advisor to Product Leaders, whom he coaches and consults to help navigate organizational maturity and leadership challenges. A "Practical Thinker" at heart, Hugo is the co-host of the Thoughts Unravelled podcast and shares his thoughts in his personal newsletter (The Practical Thinker). Whether mentoring through or advising product leaders, his mission remains the same: deconstructing complex organisational friction into simple, actionable principles that allow teams to thrive.
Senior Solutions
Senior Solutions
Joana Correia
Joana Correia conta com 18 anos de carreira em TI, destacando-se pela sua adaptabilidade, criatividade e capacidade de resolver problemas complexos com rapidez e eficiência. Construiu o seu percurso como programadora, explorando tanto o front-end quanto o back-end, até descobrir a sua paixão pelo desenvolvimento mobile. Esta jornada reforçou a sua versatilidade e o seu entusiasmo para abraçar novos desafios. Movida pelo desejo de causar um impacto real e significativo, Joana está sempre à procura de novos desafios que coloquem as suas competências à prova, estando agora a explorar o brilhante mundo da inteligência artificial.
Joana Correia has an 18-year career in IT, standing out for her adaptability, creativity, and ability to solve complex problems quickly and efficiently. She built her path as a developer, exploring both front-end and back-end, until she discovered her passion for mobile development. This journey reinforced her versatility and her enthusiasm for embracing new challenges. Driven by the desire to make a real and meaningful impact, Joana is always looking for new challenges that put her skills to the test, and she is now exploring the brilliant world of artificial intelligence.
Enterprise Agile Coach
Enterprise Agile Coach
Raquel Bartz Alves
Raquel Bartz Alves é Enterprise Agile Coach nos CTT – Correios de Portugal, com mais de 20 anos de experiência em tecnologia e mais de uma década dedicada à transformação ágil de organizações. Ao longo da sua carreira, tem apoiado equipas e líderes em iniciativas de mudança organizacional, melhoria contínua e desenvolvimento de culturas colaborativas. É também fundadora do TugÁgil, uma associação sem fins lucrativos que promove a partilha de conhecimento, networking e aprendizagem nas áreas da agilidade, inovação e tecnologia em Portugal. Apaixonada pelo desenvolvimento de pessoas e comunidades, acredita que a colaboração e a aprendizagem contínua são fundamentais para impulsionar a inovação e gerar impacto positivo nas organizações e na sociedade.
Raquel Bartz Alves is an Enterprise Agile Coach at CTT – Correios de Portugal, with over 20 years of experience in technology and more than a decade dedicated to the agile transformation of organizations. Throughout her career, she has supported teams and leaders in organizational change initiatives, continuous improvement and the development of collaborative cultures. She is also the founder of TugÁgil, a non-profit association that promotes knowledge sharing, networking and learning in the fields of agility, innovation and technology in Portugal. Passionate about developing people and communities, she believes that collaboration and continuous learning are essential to driving innovation and generating positive impact in organizations and society.
Agile Coach · Líder de Transformação Organizacional
Agile Coach · Organizational Transformation Leader
Sylvia Grec
Sylvia é Líder de Transformação Organizacional e Business Agility com mais de 20 anos de experiência entre Portugal e Brasil. Ao longo da carreira, tem apoiado organizações na transformação cultural, na construção de equipas de alta performance e na adoção de abordagens orientadas por dados para acelerar a geração de valor. Combina visão estratégica, liderança colaborativa e forte foco no desenvolvimento de pessoas, atuando também como mentora de profissionais e líderes em processos de crescimento e mudança. Como membro da direção da comunidade TugÁgil, contribui para a dinamização de eventos, formações e programas de mentoria que impulsionam a agilidade e a inovação em Portugal.
Sylvia is an Organizational Transformation and Business Agility Leader with over 20 years of experience across Portugal and Brazil. Throughout her career, she has supported organizations in cultural transformation, building high-performance teams and adopting data-driven approaches to accelerate value creation. She combines strategic vision, collaborative leadership and a strong focus on developing people, also acting as a mentor to professionals and leaders in growth and change processes. As a board member of the TugÁgil community, she helps drive events, training and mentoring programs that boost agility and innovation in Portugal.
Analytics & Data Engineering Manager
Analytics & Data Engineering Manager
Janaina Santos
Janaina Carvalho dos Santos é Analytics & Data Engineering Manager com mais de 15 anos de experiência em estatística e ciência de dados. Mestre em Data Science pela NOVA IMS, é especialista em IA, Grandes Modelos de Linguagem (LLMs) e Agentes de IA. Lidera equipas globais focadas em inovação e arquiteturas escaláveis, transformando dados complexos em crescimento de negócio e soluções inteligentes para grandes marcas.
Janaina Carvalho dos Santos is Analytics & Data Engineering Manager with over 15 years of experience in statistics and data science. Holder of a Master's in Data Science from NOVA IMS, she specializes in AI, Large Language Models (LLMs) and AI Agents. She leads global teams focused on innovation and scalable architectures, turning complex data into business growth and intelligent solutions for major brands.
Fundadora da Tech in Heels · IA & Digital Solutions Strategist
Founder of Tech in Heels · IA & Digital Solutions Strategist
Rita Sofio
Rita é a fundadora do podcast e newsletter Tech in Heels, um farol para mulheres que ousam quebrar barreiras e conquistar o seu espaço na era digital. Oradora e mentora, os seus workshops desmistificam a tecnologia e o mindset, capacitando cada mulher a vencer os seus medos, como o síndrome do impostor. Como criadora da DigitalMindsStudio, ela oferece soluções digitais e estratégias de IA, transformando a complexidade em poder para quem quer escalar com confiança.
Rita is the founder of the Tech in Heels podcast and newsletter, a beacon for women daring to break barriers and claim their space in the digital era. As a speaker and mentor, her workshops demystify technology and mindset, empowering each woman to overcome her fears, such as impostor syndrome. As the creator of DigitalMindsStudio, she offers digital solutions and AI strategies, transforming complexity into power for those who want to scale with confidence.
Head of D&A Operational Excellence
Head of D&A Operational Excellence
Daniela General
Sou uma líder internacional em transformação que acredita que uma grande liderança começa com as pessoas. Sou apaixonada por ajudar profissionais a superarem a insegurança, abraçarem oportunidades e transformarem potencial em impacto por meio de confiança, aprendizado contínuo e ação. Como Head de Excelência Operacional na Saint-Gobain Digital & IT, lidero iniciativas globais de transformação, governança e melhoria contínua.
I'm an international transformation leader who believes great leadership starts with people. I'm passionate about helping professionals overcome self-doubt, embrace opportunities, and turn potential into impact through confidence, continuous learning, and action. As Head of Operational Excellence at Saint-Gobain Digital & IT, I lead global transformation, governance, and continuous improvement initiatives.
CEO & Learning Designer na TheStarter
CEO & Learning Designer at TheStarter
Miguel Coelho
Fundador da TheStarter, a maior escola online de UX Design em Portugal e no Brasil, certificada pela DGERT. Co-criador do Clube de UI, a maior comunidade de Product Design em Portugal. Construiu a escola do zero, recrutou e treinou instrutores, designers e developers, introduziu modelos de aprendizagem e certificação que não existiam no mercado, e levou a operação de uma ideia a uma empresa rentável com alunos e empresas parceiras em vários países. Nos últimos anos, passou a usar IA para reconstruir a forma como a escola funciona por dentro, da automação de processos à construção de uma plataforma de educação do zero.
Founder of TheStarter, the largest online UX Design school in Portugal and Brazil, certified by DGERT. Co-creator of Clube de UI, the largest Product Design community in Portugal. He built the school from scratch, recruited and trained instructors, designers, and developers, created dynamic learning models and certifications that didn't exist in the market, and transformed an idea into a profitable company with students and partner companies from various countries. In recent years, I have been using AI to rebuild how the school works internally, from process automation to building an educational platform from the ground up.
Engenheira de software na Coverflex
Software engineer at Coverflex
Liliana Pereira
Engenheira de software, mentora e speaker, é apaixonada por tecnologia e pelo impacto positivo que esta pode ter na vida das pessoas. Atualmente, integra a equipa da Coverflex, especializando-se em Elixir e na construção de sistemas robustos e escaláveis. Ao longo do seu percurso profissional, colaborou com equipas multiculturais no Reino Unido, nos Países Baixos e na Alemanha. Para além da engenharia, dedica parte do seu tempo à comunidade, mentoria e partilha de conhecimento. É uma das líderes da Gen AI Community (Lisbon Chapter), GDG Lisbon Organiser e embaixadora do capítulo de Lisboa das Geek Girls Portugal, apoiando ativamente iniciativas que promovem a diversidade e incentivam mais mulheres a construir carreira na tecnologia. Em 2025, foi distinguida com o prémio Portuguese Women in Tech para Melhor Engenheira, um reconhecimento que encara também como uma celebração coletiva do trabalho feminino no setor tecnológico. Fora do universo tech, é movida pela curiosidade contínua: começou a tocar violino em 2023 e tem um fascínio especial pela história e pelos mistérios do Antigo Egito.
Software engineer, mentor, and speaker, she is passionate about technology and the positive impact it can have on people's lives. Currently, she is part of the Coverflex team, specializing in Elixir and building robust, scalable systems. Throughout her career, she has collaborated with multicultural teams across the United Kingdom, the Netherlands, and Germany. Beyond engineering, she dedicates her time to community engagement, mentorship, and knowledge sharing. She is a co-leader of the Gen AI Community (Lisbon Chapter), a GDG Lisbon Organizer, and an ambassador for the Lisbon chapter of Geek Girls Portugal, actively supporting initiatives that champion diversity and empower more women to pursue careers in technology. In 2025, she was honored with the Portuguese Women in Tech award for Best Engineer, a recognition she views as a collective celebration of women's achievements in the tech sector. Outside the tech world, she thrives on continuous learning: she took up the violin in 2023 and has a deep fascination with the history and mysteries of Ancient Egypt.
Global Applications Director
Global Applications Director
Giuliana Veronese
Executiva sênior com 20 anos de experiência em gestão de negócios na área de Tecnologia da Informação. Atualmente, lidera equipes rumo à inovação e criatividade em uma operação multinacional. Carreira internacional desenvolvida em diversos países, incluindo Portugal, Romênia, México, Argentina, Peru, Colômbia e Estados Unidos.
Senior Executive with 20 years of experience in business management at Information Technology. Currently driving teams towards innovation and creativity in a multi-country operation. International career developed in several countries including Portugal, Romania, Mexico, Argentina, Peru, Colombia, and US.
Presidente da Dress for Success
President of Dress for Success
Maria Teresa Durão
Maria Teresa Durão é Presidente da Dress for Success Lisboa e membro do Board Internacional da organização. Jurista de formação, com um doutoramento em Direito Financeiro e carreira no setor bancário e advocacia, dedica-se desde 2011 à gestão de organizações sociais. Sob a sua liderança, a filial de Lisboa expandiu-se e conquistou o prémio global Lublin Award em 2015. Atualmente, avalia a abertura de novas filiais do projeto pelo mundo.
Maria Teresa Durão is President of Dress for Success Lisbon and a member of the organization's International Board. A lawyer by training, with a PhD in Financial Law and a career in banking and law, she has dedicated herself to managing social organizations since 2011. Under her leadership, the Lisbon affiliate expanded and won the global Lublin Award in 2015. She is currently evaluating the opening of new affiliates of the project around the world.
Marketing, Innovation and Commercial Leader
Marketing, Innovation and Commercial Leader
Mariana Cortez
Mariana Cortez é Executiva nas áreas de Marketing, Inovação e Estratégia Comercial, com experiência internacional na transformação de marcas, inovação, e liderança de equipas multi-culturais e multi-funcionais, nos setores de Consumer Healthcare e FMCG. Acredita que o crescimento sustentável resulta da combinação entre conectar pessoas, um profundo conhecimento do consumidor, uma estratégia sólida, e excelência operacional. Apaixonada por mentoria e pelo desenvolvimento de talento, dedica-se a promover culturas de responsabilidade, colaboração e aprendizagem contínua.
Mariana Cortez is an Executive in Marketing, Innovation, and Commercial Strategy, with international experience in brand transformation, innovation, and leading multicultural and cross-functional teams across the Consumer Healthcare and FMCG sectors. She believes that sustainable growth comes from connecting people, deep consumer insights, a solid strategy, and operational excellence. Passionate about mentorship and talent development, Mariana is dedicated to fostering cultures of accountability, collaboration, and continuous learning.
Founder da Life by Durands · Co-founder da Matré
Founder of Life by Durands · Co-founder of Matré
Nádia Trindade
Engenheira civil de formação e empreendedora por vocação, Nádia Trindade construiu negócios em áreas tão distintas como restauração, turismo, fotografia e experiências premium. Ao longo do percurso, serviu clientes de 55 países e criou mais de 2.000 experiências. Hoje lidera a Life by Durands e cofunda o Matré, um projeto de impacto social real para que as mães voltem a investir em si próprias através de formação, comunidade e soluções que permitem a sua participação sem terem de escolher entre o seu desenvolvimento e os seus filhos.
A civil engineer by training and entrepreneur by vocation, Nádia Trindade has built businesses in fields as diverse as hospitality, tourism, photography and premium experiences. Along the way, she has served clients from 55 countries and created over 2,000 experiences. Today she leads Life by Durands and co-founds Matré, a real social-impact project that helps mothers invest in themselves again through training, community and solutions that enable their participation without having to choose between their own development and their children.
Consultora de estilo · Fundadora da VIÉS
Style consultant · Founder of VIÉS
Gabriela Stamford
Vinda de uma formação inicial em Direito no Brasil, Gabriela Stamford atua na consultoria de estilo desde 2021, unindo o rigor analítico ao universo visual. Concluiu recentemente o seu bachelor degree em Design de Moda, Styling e Direção Criativa na ETIC, em parceria com a Solent University (UK). Atualmente, desenvolve a VIÉS, uma plataforma emergente focada em conectar a moda, a cultura e o pensamento crítico na lusofonia. Aliando a vertente educativa à prática, dinamiza workshops sobre a relação entre moda, cores e styling.
With an initial background in Law in Brazil, Gabriela Stamford has worked as a style consultant since 2021, combining analytical rigor with the visual universe. She recently completed her degree in Fashion Design, Styling and Creative Direction at ETIC, in partnership with Solent University (UK). Currently, she develops VIÉS, an emerging platform focused on connecting fashion, culture and critical thinking in the Portuguese-speaking world. Combining the educational aspect with practice, she leads workshops on the relationship between fashion, colors and styling.
Fotógrafa e Formadora
Photographer and Trainer
Sandra Marques
Sou a Sandra e trabalho há 17 anos com a arte fotográfica e as histórias que conta! Sou especializada em Marca Pessoal para empreendedoras e Energia Feminina. A imagem é identidade, essência e expressão. Na blinkYou, fortalecemos a tua Marca Pessoal para te destacares e atraires os teus clientes ideais, através de fotografias alinhadas com a tua identidade e posicionamento.
I'm Sandra, and I've been working with photographic art and the stories it tells for 17 years! I specialize in Personal Branding for female entrepreneurs and Feminine Energy. Image is identity, essence, and expression. At blinkYou, we strengthen your Personal Brand to help you stand out and attract your ideal clients, through photographs aligned with your identity and positioning.
Talent Acquisition & CEO da YourNext
Talent Acquisition & CEO of YourNext
Ana Carolina Buschinelli
Ana Carolina Buschinelli é psicóloga, com MBA em Gestão de Pessoas e mais de 20 anos de experiência em Recrutamento e Seleção. CEO da YourNext e mentora de carreira, já conduziu mais de 500 processos seletivos e acompanhou mais de 300 pessoas em mentoria
Ana Carolina Buschinelli is a psychologist with an MBA in Human Resources Management and over 20 years of experience in Recruitment and Selection. CEO of YourNext and a career mentor, she has converted over 500 selection processes and mentored more than 300 people. She created the "Quero Te Achar" (I Want to Find You) method, which transforms career paths into clear and competitive narratives, discusses employability in the age of AI, and how to position oneself.
Talent Acquisition Manager na Inetum
Talent Acquisition Manager at Inetum
Tiago Heleno
Talent Acquisition Manager na Inetum. Licenciado em Informática de Gestão pela Coimbra Business School - ISCAC, conta com mais de uma década de experiência em recrutamento especializado e gestão de talento na área das Tecnologias de Informação. Ao longo do seu percurso profissional, integrou empresas de referência no setor como a Novabase, Accenture e Cognizant, onde se destacou na definição de estratégias de atração de talento, employer branding e liderança de equipas de recrutamento.
Talent Acquisition Manager at Inetum. Holds a degree in Management Informatics from Coimbra Business School - ISCAC, and has over a decade of experience in specialized recruitment and talent management in the Information Technology sector. Throughout his career, he has worked for leading companies in the sector such as Novabase, Accenture, and Cognizant, where he excelled in defining talent attraction strategies, employer branding, and leading recruitment teams.
Consultora em Cultura Organizacional · Coach ICF
Organizational Culture Consultant · ICF Coach
Teresa De Gouveia Escárcio
Especialista em Transição Internacional de Carreira e mobilidade global, com mais de 30 anos de experiência em Recursos Humanos. Socióloga e Executive coach, apoia profissionais e líderes na Europa e América Latina a reposicionarem-se em novos mercados, acelerando recolocações e estratégias de evolução profissional. Fundadora e CEO da CulturaDEI - Inclusão que Transforma e Manager Director do cluster Ibérico da Asiess.com. Tem acompanhado mais de 500 profissionais em processos de mudança de país, adaptação cultural e redefinição de carreira. Teresa oferece uma abordagem prática, estruturada e orientada a resultados, ajudando talentos a conquistar oportunidades internacionais com confiança e clareza estratégica.
Specialist in International Career Transition and global mobility, with over 30 years of experience in Human Resources. A sociologist and executive coach, she supports professionals and leaders in Europe and Latin America in repositioning themselves in new markets, accelerating job placements and career development strategies. Founder and CEO of CulturaDEI - Inclusion that Transforms and Managing Director of the Iberian cluster at Asiess.com. She has accompanied more than 500 professionals in processes of relocation, cultural adaptation, and career redefinition. Teresa offers a practical, structured, and results-oriented approach, helping talents achieve international opportunities with confidence and strategic clarity.
Fundadora da ponts · Product Manager
Founder of ponts · Product Manager
Priscila Peres Rodrigues
Priscila Peres Rodrigues é Mãe, idealizadora do TechID. Product Manager com mais de 20 anos de experiência em marketing / produtos digitais e uma paixão por mentorship. Após uma migração de carreira e geográfica (Brasil Portugal), fundou a PONTS Network para ser uma ponte de Marketing Digital, AI, conexões e capacitação. Como facilitadora do #IAmRemarkable e mentora no Programa Voice Leadership, na Nova SBE, a Pri inspira profissionais a liderarem as suas carreiras ativamente. Embaixadora Women Techmakers | Technovation e Global STEM Women Portugal. Chapter GDG Lisboa. A sua filosofia: O verdadeiro sucesso é a diferença que cria na vida dos outros.
Priscila Peres Rodrigues is a mother and the creator of TechID. A Product Manager with over 20 years of experience in marketing / digital products and a passion for mentorship. After a career and geographic migration (Brazil to Portugal), she founded PONTS Network to be a bridge for Digital Marketing, AI, connections and empowerment. As an #IAmRemarkable facilitator and a mentor in the Voice Leadership Program at Nova SBE, Pri inspires professionals to actively lead their careers. Women Techmakers | Technovation Ambassador and Global STEM Women Portugal. GDG Lisbon chapter. Her philosophy: true success is the difference you make in other people's lives.
Trainer de Comunicação, Voz e Palestrante
Communication & Voice Trainer and Speaker
Sónia Silva
Sónia Silva é Trainer de Comunicação e Voz, com formação em Terapia da Fala, Linguística Clínica e Coaching de Comunicação e 17 anos de experiência. Apaixonada por ajudar pessoas a usar a voz com clareza, presença e autenticidade, trabalha com líderes, equipas e empreendedores para fortalecerem a forma como se apresentam, lideram e se ligam aos outros. É trainer de oradores do TEDxLisboa, integra o Women Leaders Circle e é co-host do Storytelling Lisboa. Acredita que histórias imperfeitas são a cola invisível das comunidades e que, ao partilhá-las, reconstrói confiança, empatia e sentido de pertença.
Sónia Silva is a Communication and Voice Trainer with a background in Speech Therapy, Clinical Linguistics and Communication Coaching, and 17 years of experience. Passionate about helping people use their voice with clarity, presence and authenticity, she works with leaders, teams and entrepreneurs to strengthen how they present themselves, lead and connect with others. She is a speaker trainer for TEDxLisboa, part of the Women Leaders Circle and co-host of Storytelling Lisboa. She believes imperfect stories are the invisible glue of communities and that, by sharing them, we rebuild trust, empathy and a sense of belonging.
Fundadora do Educar com Amor e Consciência
Founder of Educar com Amor e Consciência
Georgina Angélica
Georgina Angélica é educadora, consultora e facilitadora, dedicada a transformar a educação através do seu método “Amor e Consciência”. Atua nas áreas da diversidade, liderança e bem-estar, apoiando profissionais e organizações a desenvolver práticas mais humanas e conscientes. É também mentora, criadora de eventos e host de podcast, promovendo reflexões profundas sobre mente, atitude e impacto na sociedade.
Georgina Angélica is an educator, consultant and facilitator dedicated to transforming education through her “Love and Consciousness” method. She works across diversity, leadership and well-being, supporting professionals and organizations in building more human and conscious practices. She is also a mentor, event creator and podcast host, fostering deep reflections on mind, attitude and impact on society.
Consultora e Mentora
Consultant and Mentor
Maria João Rosa Antunes
Profissional com 35 anos em Gestão de Pessoas, 25 em posições de liderança, tendo chegado a administradora numa multinacional. Conduziu projetos de change management, reestruturações e grande programas formativos. Geriu equipas de grande dimensão. Passou por diversas start-ups e trabalhou em setores como telecomunicações, distribuição, catering e serviços. Premiada 2× como Melhor Gestora RH e Personalidade RH. Há 10 anos consultora independente em estratégia RH, coaching e mentoria. Faz voluntariado em mentoria. Autora de 2 livros sobre empoderamento feminino e igualdade de género.
A professional with 35 years of experience in Human Resources Management, 25 of which were in leadership positions, having reached the level of administrator in a multinational company. She has led change management projects, restructurings, and large training programs. She has managed large teams. She has worked in various start-ups and in sectors such as telecommunications, distribution, catering, and services. She has received two awards for Best HR Manager and HR Personality. For 10 years, she has been an independent consultant in HR strategy, coaching, and mentoring. She volunteers in mentoring. Author of two books on women's empowerment and gender equality.
Especialista em Workplace Wellbeing & Team Development
Workplace Wellbeing & Team Development Specialist
Susana Filipa Ribeiro
Depois de 15 anos na área financeira, um burnout e uma experiência de quase morte fizeram a Susana parar e repensar tudo. Percebeu o quanto estava desligada de si mesma, do seu corpo e do que realmente importa. A partir daí, começou a explorar o desenvolvimento pessoal de forma mais consciente — primeiro para si e, mais tarde, para os outros. Hoje, cria espaços seguros onde as pessoas podem abrandar, refletir e reconectar-se consigo mesmas, com os outros e com a Natureza.
After 15 years in finance, burnout and a near-death experience led Susana to stop and rethink everything. She realized how disconnected she was from herself, her body, and what truly matters. From there, she began exploring personal development more consciously — first for herself and later for others. Today, she creates safe spaces where people can slow down, reflect, and reconnect with themselves, with others, and with Nature.
Psicóloga, Mentora de Líderes e Action Learning Coach
Psychologist, Leadership Mentor and Action Learning Coach
Bianca Menezes Peixoto
Bianca Menezes Peixoto é psicóloga, mentora e Action Learning Coach, fundadora da ANIMA Desenvolvimento Humano e coordenadora do livro Liderança Adaptativa – O Novo Código da Liderança na Era Digital. É mestre em Psicologia Social (PUC-SP) e psicóloga pela Universidade do Minho (Braga, Portugal). Atua no desenvolvimento de líderes, equipes e organizações. Em Portugal, é mentora certificada pelo programa VOICE Leadership, da Nova SBE.
Bianca Menezes Peixoto is a psychologist, mentor and Action Learning Coach, founder of ANIMA Desenvolvimento Humano and coordinator of the book Adaptive Leadership – The New Leadership Code in the Digital Era. She holds a Master's in Social Psychology (PUC-SP) and is a psychologist trained at the University of Minho (Braga, Portugal). She works in the development of leaders, teams and organizations. In Portugal, she is a certified mentor in Nova SBE's VOICE Leadership program.
Executiva de RH
HR Executive
Camila D'Andréa
Camila D'Andréa é Executiva de RH com mais de 14 anos de experiência transformando estratégia de pessoas em impacto para o negócio. Top HR Influencer 2024 e Senior HR Manager na WPP e AKQA Casa, onde lidera iniciativas de talentos, cultura, desenvolvimento organizacional e change management para um ecossistema de mais de 20 empresas criativas. Mãe do Gui, escritora de healing fiction e chick lit. Eterna curiosa sobre pessoas, histórias e transformações.
Camila D'Andréa is an HR Executive with over 14 years of experience turning people strategy into business impact. Top HR Influencer 2024 and Senior HR Manager at WPP and AKQA Casa, where she leads talent, culture, organizational development and change management initiatives for an ecosystem of more than 20 creative companies. Mother of Gui, writer of healing fiction and chick lit. Forever curious about people, stories and transformations.
Program Manager
Program Manager
Telma Gonçalves
Socióloga de formação e Program Manager, com experiência na gestão de programas, comunidades e parcerias. Acredito no poder da aprendizagem contínua para impulsionar a mudança e criar oportunidades. Trabalho na interseção entre educação, tecnologia e operações, desenhando experiências que respondem às necessidades reais das pessoas e geram impacto.
A Sociologist by background and a Program Manager with experience in managing programs, communities, and partnerships. I believe in the power of continuous learning to drive change and create opportunities. Working at the intersection of education, technology, and operations, I design experiences that address people's real needs and generate impact.
Fundadora do Women Leaders Circle
Founder of Women Leaders Circle
Jessica Fontana
Depois de vários anos à frente de departamentos estratégicos na Meta, Jessica Fontana decidiu dedicar-se a construir uma comunidade para mulheres líderes. Criou um movimento intencional em que o que fazes e o que tens a dizer importam. Também é TEDx Host e Top 3 Community Leader nominee, em 2026 a Jessica foi reconhecida pelo Santander como Top 50 Global Leader a fazer a diferença na Liderança Feminina. Autora do best seller Liderança Adaptativa, Jessica ajuda hoje líderes a construir influência com autenticidade, confiança e impacto.
After years leading strategic departments at Meta, Jessica Fontana decided to dedicate herself to building a community for women leaders. She created an intentional movement where what you do and what you have to say truly matter. A TEDx Host and Top 3 Community Leader nominee, Jessica was recognized in 2026 by Santander as a Top 50 Global Leader making a difference in Women’s Leadership. Author of the bestseller Adaptive Leadership , Jessica now empowers leaders to build influence with authenticity, confidence, and impact.
Empresária e economista
Business owner and economist
Ana Paula Jesus
Ana Paula Jesus é empresária e economista especializada em gestão de negócios. Deu um novo rumo à carreira e abraçou o empreendedorismo com foco no marketing, para se dedicar a projetos com alma que criam valor real na vida das pessoas.
Ana Paula Jesus is a business owner and economist specialised in business management. She gave her career a new direction and took up entrepreneurship with a focus on marketing, to work on projects with soul that create real value in people's lives.
Diretora de Health Care Compliance, Johnson & Johnson
Director of Health Care Compliance, Johnson & Johnson
Carolina Flomenbaum
Carolina Flomenbaum é Diretora de Health Care Compliance na Johnson & Johnson, na área de Supply Chain Medical Devices EMEA e Portugal. Acredita que o futuro do compliance está na combinação entre pessoas, tecnologia e propósito. Constrói programas de compliance simples, acessíveis e guiados por dados e inteligência artificial, para que ética e inovação avancem juntas.
Carolina Flomenbaum is Director of Health Care Compliance at Johnson & Johnson, for Supply Chain Medical Devices EMEA and Portugal. She believes the future of compliance sits at the meeting point of people, technology and purpose. She builds compliance programs that are simple, accessible and guided by data and artificial intelligence, so ethics and innovation move forward together.
Head of Marketing, MALO CLINIC
Head of Marketing, MALO CLINIC
Claudia Andrade
Claudia Andrade é Head of Marketing da MALO CLINIC, onde lidera a estratégia de marketing, o posicionamento da marca e a comunicação. Passou por banca, tecnologia, serviços digitais, turismo e saúde, em funções de marketing, vendas, digital, marca e comunicação, em ambientes multinacionais. Participou em processos de rebranding no contexto de fusões e aquisições, no lançamento de novos serviços e áreas de negócio, em programas internacionais de fidelização e na criação de equipas e departamentos. Junta definição estratégica e implementação, com trabalho apoiado em dados e na colaboração entre áreas.
Claudia Andrade is Head of Marketing at MALO CLINIC, where she leads marketing strategy, brand positioning and communication. She has worked in banking, technology, digital services, tourism and healthcare, in marketing, sales, digital, brand and communication roles, in multinational settings. She has taken part in rebranding during mergers and acquisitions, in launching new services and business lines, in international loyalty programmes, and in building teams and departments. She combines strategy and delivery, with work backed by data and by collaboration across teams.
Equipa de organização · Instituto Superior Técnico
Organizing team · Instituto Superior Técnico
Eduarda Barale
Eduarda Barale é estudante do 2.º ano de Engenharia Informática e de Computadores no Instituto Superior Técnico. É brasileira e vive em Portugal. Gosta de participar em iniciativas ligadas ao mundo da tecnologia. Neste evento, faz parte da equipa de organização.
Eduarda Barale is a second-year Computer Science and Engineering student at Instituto Superior Técnico. She is Brazilian and lives in Portugal. She enjoys taking part in technology initiatives. At this event, she is part of the organizing team.
Diretora, Seawag Europe
Director, Seawag Europe
Lívia Dalpra
Lívia Dalpra é diretora da Seawag Europe, onde gere e desenvolve o negócio à frente de equipas e projetos internacionais. Tem mais de 10 anos de experiência em gestão, estratégia e real estate, com carreira construída entre diferentes países. É mãe e acredita no valor das conexões, da aprendizagem e de novos desafios.
Lívia Dalpra is director of Seawag Europe, where she manages and develops the business at the head of international teams and projects. She has more than 10 years of experience in management, strategy and real estate, with a career built across different countries. She is a mother and values connection, learning and new challenges.
Fundadora, AMAÍ Lavanderia Self Service
Founder, AMAÍ Lavanderia Self Service
Renata Maria
Renata Maria é empresária e fundadora da AMAÍ Lavanderia Self Service. Empreende há 15 anos, criando e desenvolvendo negócios com olhar atento a novas oportunidades. Mãe de quatro filhos, vive atualmente em Portugal e acredita na reinvenção como parte da sua trajetória.
Renata Maria is a business owner and founder of AMAÍ Lavanderia Self Service. She has been an entrepreneur for 15 years, creating and growing businesses with an eye for new opportunities. A mother of four, she now lives in Portugal and sees reinvention as part of her path.
Executiva, advogada e docente convidada
Executive, lawyer and guest lecturer
Roberta Gamenho C. G.
Roberta Gamenho C. G. é executiva, advogada, empresária e docente convidada no Brasil e em Portugal, com 25 anos de experiência em regulação financeira, compliance, privacidade, cibersegurança, riscos e governança. Trabalha com foco em DORA e resiliência digital, e tem um LLM em Direito Corporativo. Foi reconhecida pelo Banco Central pela contribuição para o PIX e o Open Finance, premiada pela LEC em 2023 e 2024, e eleita uma das 10 executivas de P&PD em 2025. É autora de um capítulo do livro LGPD para Pequenas Empresas, no Brasil.
Roberta Gamenho C. G. is an executive, lawyer, entrepreneur and guest lecturer in Brazil and Portugal, with 25 years of experience in financial regulation, compliance, privacy, cybersecurity, risk and governance. Her work focuses on DORA and digital resilience, and she holds an LLM in Corporate Law. She was recognised by the Central Bank for her contribution to PIX and Open Finance, awarded by LEC in 2023 and 2024, and named one of the 10 leading women executives in P&PD in 2025. She wrote a chapter of the book LGPD para Pequenas Empresas, in Brazil.
Fundador e Designer de Experiências, VIVA VOICE
Founder and Experience Designer, VIVA VOICE
Pedro Rosa
Pedro Rosa é curioso por histórias, relações e conexões, as improváveis, as que vêm de longe e as que nascem agora. O seu percurso cruza culturas, comunicação, turismo, formação e liderança. Trabalha com pessoas, equipas e comunidades, criando experiências que dão voz a territórios e põem a dimensão humana no centro.
Pedro Rosa is curious about stories, relationships and connections, the unlikely ones, the ones that come from far away and the ones being born right now. His path crosses cultures, communication, tourism, training and leadership. He works with people, teams and communities, creating experiences that give a voice to places and put the human dimension at the centre.
Escritora, Comunicadora e Fundadora do BEE MIND
Writer, Communicator and Founder of BEE MIND
Isabel Saldanha
Isabel Saldanha é escritora, comunicadora e fundadora do BEE MIND, um jogo de conversação e pensamento crítico. Formada em Línguas e Literaturas e em Gestão, com mestrado em Sociologia das Organizações, passou pelo universo das empresas e consultoras antes de se dedicar à escrita, comunicação e formação. Trabalha hoje na intersecção entre linguagem, pensamento crítico, comportamento humano e tecnologia, usando IA diariamente, mas deixando uma coisa de fora: a escrita.
Isabel Saldanha is a writer, communicator and founder of BEE MIND, a conversation and critical thinking game. Trained in Languages and Literature and Management, with a Master's in Organizational Sociology, she has worked in the business and consulting world before dedicating herself to writing, communication and training. She works today at the intersection of language, critical thinking, human behavior and technology, using AI daily, but leaving one thing out: writing.
Maquilhadora profissional e formadora
Professional make-up artist and trainer
Maria Fernandes
Maria Fernandes é maquilhadora profissional, formadora e empreendedora, com cerca de 20 anos de experiência. Construiu o seu percurso entre a beleza, a formação e o contacto próximo com mulheres, convicta de que a maquilhagem vai muito além da estética: é ferramenta de confiança, expressão e presença.
Maria Fernandes is a professional make-up artist, trainer and entrepreneur with around 20 years of experience. She built her path between beauty, training and close contact with women, convinced that make-up goes well beyond aesthetics: it is a tool for confidence, expression and presence.
Founder & Chief People & Business Officer, ComPaixão
Founder & Chief People & Business Officer, ComPaixão
Vanda Santos
Vanda Santos trabalha com líderes e organizações onde as pessoas, a cultura e o negócio avançam na mesma direção. Em 22 anos liderou Finanças, Marketing, Operações e Pessoas, em funções C-Level e em contextos de crise e de transformação. É mestre em Liderança pela Nova SBE, com tese sobre compaixão na liderança, e doutoranda em Psicologia das Organizações. É mentora na Nova SBE, formadora na PWN Lisbon, gestora da Comissão de ESG e Sustentabilidade na APG e Mentora Miles.
Vanda Santos works with leaders and organisations where people, culture and business move in the same direction. Over 22 years she has led Finance, Marketing, Operations and People, in C-Level roles and in times of crisis and transformation. She holds a Master's in Leadership from Nova SBE, with a thesis on compassion in leadership, and is a PhD candidate in Organisational Psychology. She mentors at Nova SBE, trains at PWN Lisbon, chairs the ESG and Sustainability Committee at APG, and is a Miles Mentor.
CEO do DULCE FORTE Consulting Group
CEO of DULCE FORTE Consulting Group
Dulce Forte
Dulce Forte é gestora, consultora, formadora e mentora, com mais de 30 anos de experiência em gestão, empreendedorismo e literacia financeira. É fundadora e presidente da AESS e da AIIE. Autora, oradora e formadora certificada, desenvolve projetos de literacia financeira, empreendedorismo, bem-estar financeiro e inclusão como motores de transformação social.
Dulce Forte is a manager, consultant, trainer and mentor with over 30 years of experience in management, entrepreneurship and financial literacy. She is the founder and president of AESS and AIIE. An author, speaker and certified trainer, she develops projects in financial literacy, entrepreneurship, financial wellbeing and inclusion as drivers of social change.
Consultora Imobiliária
Real Estate Consultant
Cristina Ghan
Brasileira, a viver em Portugal há seis anos, Cristina Ghan atua no mercado imobiliário de Lisboa, Oeiras, Cascais e Sintra. Acompanha clientes portugueses e internacionais na compra, venda e arrendamento de imóveis, com proximidade, dedicação e conhecimento do mercado. A sua experiência de recomeçar num novo país traz um olhar atento às necessidades de quem procura casa em Portugal. Comunicativa e empática, acredita que cada imóvel faz parte de uma história — e que conhecer as pessoas é essencial para encontrar o lugar certo.
Brazilian, living in Portugal for six years, Cristina Ghan works in the real estate market in Lisbon, Oeiras, Cascais and Sintra. She assists Portuguese and international clients in buying, selling and renting properties, with proximity, dedication and market knowledge. Her experience of starting over in a new country brings an attentive perspective to the needs of those seeking homes in Portugal. Communicative and empathetic, she believes that each property is part of a story — and that getting to know people is essential to finding the right place.
Embriologista
Embryologist
Luciana Semião Francisco
Luciana Semião Francisco é embriologista, formada em Biomedicina, com experiência na direção de laboratórios de Fertilização In Vitro (FIV) no Brasil e em Portugal. Ao longo da sua trajetória, encontrou na construção de novas famílias um propósito capaz de criar conexões e transformar vidas. Com uma visão inovadora, abraçou o potencial da Inteligência Artificial para apoiar a tomada de decisões nos laboratórios de FIV, tornando os processos mais claros e precisos.
Luciana Semião Francisco is an embryologist with a degree in Biomedicine and experience directing In Vitro Fertilisation (IVF) laboratories in Brazil and Portugal. Along the way, she found in building new families a purpose that creates connections and transforms lives. With an innovative outlook, she embraced the potential of Artificial Intelligence to support decision-making in IVF laboratories, making processes clearer and more precise.
Produção · Gestão de Projetos
Production · Project Management
Mariana Castelo Branco
Mariana Castelo Branco é produtora, empreendedora e videojornalista, com mais de 20 anos de experiência na criação, produção e realização de projetos. Ao longo da sua trajetória, trabalhou em importantes veículos de comunicação, como a MTV e a Globo Internacional. Nos últimos anos, ampliou sua atuação para as áreas de hospitalidade, turismo e experiências, atuando também como criadora de conteúdo e unindo seu olhar de produção à paixão por pessoas, lugares, gastronomia e viagens. Na Jornada TechID 2026, Mariana integra a equipa de produção, trazendo sua experiência em produção e gestão de projetos, seu olhar criativo e a capacidade de transformar ideias em experiências que conectam pessoas e criam novas possibilidades.
Mariana Castelo Branco is a producer, entrepreneur and video journalist with more than 20 years of experience creating, producing and directing projects. Throughout her career she has worked with major media outlets such as MTV and Globo Internacional. In recent years she has expanded into hospitality, tourism and experiences, also working as a content creator and bringing her production eye together with her passion for people, places, food and travel. At Jornada TechID 2026, Mariana is part of the production team, bringing her experience in production and project management, her creative eye and the ability to turn ideas into experiences that connect people and open up new possibilities.
Equipa TechID